エグゼクティブサーチAI
モンスターラボHD
HRテクノロジー企業の子会社化 — モンスターラボホールディングス × エグゼクティブサーチAI
- Sector
- 人材サービス
- Role
- Buy Side
- Date
- 2023.09.20
案件概要
株式会社モンスターラボホールディングス(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:鮄川宏樹)は、株式会社エグゼクティブサーチAI(本社:東京都渋谷区、CEO/パートナー:ホインスキー・ケネス・チャールズ)の発行済株式100%を段階的に取得し、同社を子会社化しました。本件は2023年9月20日にモンスターラボホールディングスより公表されました。
WellBearは、モンスターラボホールディングスの専属バイサイドFAとして、バリュエーション、交渉、デューディリジェンスの進捗管理、契約サポート、ステークホルダー対応に至るまで、本件M&Aをクロージングまで支援いたしました。当社共同代表がモンスターラボ社における事業会社側の実務経験を有していたことから、事業理解とFAとしての専門性を併せ持つ形で、精度の高い意思決定支援を実現しました。
案件サマリー
- 買い手:株式会社モンスターラボホールディングス
- 売り手(対象会社):株式会社エグゼクティブサーチAI
- 所在地:両社本社 東京都渋谷区
- 業種:HRテクノロジー/テクノロジー領域ダイレクトリクルーティング
- ストラクチャー:株式取得
- WellBearの役割:バイサイド・アドバイザー
- 公表日:2023年9月20日
エグゼクティブサーチAIについて
エグゼクティブサーチAIは2017年設立の、テクノロジー領域を中心とした人材サービスファームです。同社の最大の特徴は、自社開発のダイレクトリクルーティングシステムを駆使し、外部のリクルーティングプラットフォームを介さずに、テクノロジー領域の高度人材へ直接アクセスできる点にあります。社内オペレーションの大部分をシステム化し、各プロセスをシームレスに連携させることで、豊富なデータ蓄積と高い情報共有品質を実現。独自のシステムとオペレーション基盤の確立以降、過去2年間にわたり年平均60%超の売上成長と、高い収益性(2023年9月期見込で営業利益率30%超)を両立してきた、HRテクノロジー領域におけるユニークなポジションを有する企業です。加えて、海外出身人材のリクルーティングにも強みを持ち、国際的で多様性のあるチームを抱えています。
モンスターラボホールディングスについて
モンスターラボホールディングスは、「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」をミッションに掲げるグローバル・デジタルコンサルティング企業です。2023年8月末時点でグループ約1,500名、世界18の国と地域・28都市に広がるタレントネットワークを活用し、大企業・自治体などに対するデジタルコンサルティング事業と、RPAツール等のプロダクト事業を展開しています。事業課題や新規事業のニーズに合わせたDX支援を中核とし、多様性と地域性を横断したグローバルな実行力を強みとする企業グループです。
本件の戦略的意義
本件M&Aは、デジタルコンサルティング事業における中長期的な競争力の源泉となる「テクノロジー人材獲得力」を、モンスターラボホールディングスグループの内製能力として取り込む取引です。
デジタルが事業競争力に与える影響が高まる中で、テクノロジー領域の人材獲得競争は世界的に激化しており、日本国内においても今後さらなる人材不足が予測されています。エグゼクティブサーチAIが独自に構築したダイレクトリクルーティングのシステム基盤とオペレーション基盤は、モンスターラボグループのデジタルコンサルティング事業における人材の質と量の両面を強化するとともに、外部エージェントフィーの削減、クライアントに対するHRコンサルティングや人材獲得支援サービスの提供など、複層的なシナジー創出が見込まれます。
また、エグゼクティブサーチAIが強みとする海外出身人材のリクルーティング能力は、モンスターラボが掲げる「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」というミッションの実現にも直結します。本件は、モンスターラボグループの日本におけるデジタルコンサルティング事業の中長期成長基盤の構築において、戦略的に重要な位置付けとなる取引です。
今後の体制
エグゼクティブサーチAIは、CEO/パートナーのホインスキー・ケネス・チャールズ氏のリーダーシップのもと、従来のブランド、組織、顧客・候補者ネットワークを維持しながら、モンスターラボホールディングスグループの一員として事業成長を加速させる体制となります。独自のシステム基盤と国際的なチーム文化は、グループ入り後も同社の競争優位の源泉として維持・強化されます。
テクノロジー領域の人材獲得競争が激化する中で、デジタルコンサルティング事業の付加価値を向上させるためには、高度なテクノロジー人材をどれだけ獲得できるかが最重要です。エグゼクティブサーチAIは多様性のある国際的なチームであり、独自のテクノロジーにより高度なオペレーショナルエクセレンスを実現していることから、当社グループのミッションとの親和性が高い人材サービスファームです。グループに迎えることで、人材の質・量を高めると共に、HRコンサルティングや人材獲得支援の提供を通じて、デジタルコンサルティング事業の付加価値を持続的に発展させられると考えています。
— 株式会社モンスターラボホールディングス 代表取締役社長 鮄川宏樹 氏
本記事は公開情報に基づいて作成されています(株式会社モンスターラボホールディングス プレスリリース、2023年9月20日/WellBear株式会社プレスリリース、2023年9月30日)。非公開の取引条件等は開示しておりません。
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